紹介記事：『日本のジェンダーを考える』「Business Labor Trend」に掲載
川口 章 (同志社大学教授)／著
『日本のジェンダーを考える』
2013年9月刊
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『Business Labor Trend』（2014年1月号，労働政策研究・研修機構）の「労働図書館新着情報 今月の10冊」で紹介していただきました。
「性別役割分業は，生物学的属性に基づくとみなされてきたが，本書は社会的・文化的につくられたもので，合理性も道理もない不条理であると指摘。ジェンダーを教育，就職，雇用制度，結婚，出産・育児などの視点からデータや制度の仕組みを基に分析。性役割はアイデンティティーの一部であるため，その解消には長期的視点が必要と説く。」
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