新刊：『同一価値労働同一賃金原則の実施システム』
森 ます美 (昭和女子大学教授)
浅倉 むつ子 (早稲田大学教授)／編
『同一価値労働同一賃金原則の実施システム
――公平な賃金の実現に向けて』
A5判上製カバー付，380ページ，定価 5,040円（本体 4,800円）
ISBN 978-4-641-17374-3
2010年12月刊
雇用者総数の３分の１を占める非正規労働者。その多くが女性である。日本における詳細な調査とイギリスの事例分析をもとに，社会政策と労働法の研究者が，性と雇用形態に中立な同一価値労働・同一賃金の実現に向け，その実施システムを提示する。
〈もくじ〉
はじめに 本書の目的
第１部 日本における同一価値労働同一賃金原則と職務評価システム
第１章 正規・非正規労働者の仕事観・賃金観
第２章 医療・介護サービス職の職務評価
第３章 スーパーマーケット販売・加工職の職務評価
第４章 日本における職務評価システムの論点
第２部 同一価値労働同一賃金原則と実効性の確保──イギリスを例に
第５章 イギリス平等法制の現時点と課題
第６章 イギリス法・EU法における男女同一価値労働同一賃金原則
第７章 非典型労働者の平等処遇
第８章 実効性の確保に向けて
第３部 同一価値労働同一賃金原則の実施システムの構築に向けて
第９章 日本の賃金差別禁止法制と紛争解決システムへの改正提案
第10章 日本における同一価値労働同一賃金原則の実施システムの構築